公安人员朝鲁和助手刘小克奉命到内蒙古草原的诺敏塔拉牧场，重新审理发生在一年前的3万元现金失盗案。当时重点怀疑对象李莉已经精神失常，而另一个怀疑对象陈明清也突然在太原旅馆服毒身亡。朝鲁与牧场保卫科长白云等人急赴太原现场，于现场发现有另一人的行迹。据旅馆服务员讲，陈明清被害的当天晚上曾有人来电话找他。朝鲁分析，打电话的人很可能就是出现在现场并投毒的另一人。在朝鲁等人来到现场调查的过程中，始终有一个形迹可疑的怪老头，时时探听破案的情况。究竟是谁在那天晚上去了太原旅馆？又是谁打的电话？围绕这个问题，朝鲁暗中调查了牧场几个人后，发现疑点集中在林菁菁身上。而这个林菁菁又正是他插队时的女友林志红。朝鲁抑制住了个人的情感，四处调查林在那天晚上的行踪，结果证明林当时正坐在由北京开往哈尔滨的列车上，排除了林出现在太原旅馆现场的可能。朝鲁感到宽慰的同时，又为线索中断所困惑。正在此时，有人反映牧场里曾被劳改过的伊德尔在这期间曾几次出现在太原旅馆附近街头，经调查证明现场的痕迹正是此人留下的，此人又与被害者的妻子于冬梅过从甚密。朝鲁反复做于的工作，终于摸到伊德尔的行踪，他正要寻找伊，却在一个漆黑的夜晚意外地被人暗中击晕在太原街头。白云及时赶到，将朝鲁送入医院。当于冬梅交待伊德尔的住处后，伊却被怪老头拉走，消失得无影无踪。朝鲁出院后又对于冬梅做了大量工作，并从她那儿了解到分伊并不是凶手，陈曾在被害的那天下午，在太原一家餐馆与一女人共餐。这使朝鲁又重新想起了林菁菁。为什么她要留下几张能证明她在从北京到哈尔滨列车上的照片？朝鲁又重新沿着林出走的线路调查，终于找到了证明林就是凶手的第五张照片。这时伊的失踪引起白云的不安。一日，他突然收到怪老头的信，信中声称伊德尔在他手中，可以付重金交换。白云终于上当，露出原形，原来他正是这一盗窃案的主谋。他先后利诱威胁占有了林菁菁，并借林的手杀了陈明清。见事已败露，他决定取出赃物外逃，万万没想到怪老头步步紧跟，在他挖取赃物时及时赶到。原来这怪老头就是太原公安局暗中协助破案的老侦察员。公安人员将白云、林菁菁抓获归案。朝鲁目送林菁菁被押上警车，陷入深思之中。
很难想象像劳模姐这样，天赋、勤奋、美丽具备的完美女演员，在她四十多岁才拿到第一座小金人。之前《猎杀本拉登》那段爆发，包括这部里任何一个片段，都可以说是业内标杆，珠峰顶上的避雷针！客观讲，加菲确实相形见拙了（特别是老年的部分）。典型的冲奥传记片，看的就是演技～
哎呀…2022年实至名归，给他妈妈买那件大衣让我哭了好几遍。
焦点失真/只为表演而看，劳模姐是这几年所有奥斯卡影后的统一表演模板/用力过猛的表演让我想到香港的《翠丝》，劳模姐和加菲就像惠英红和姜皓文，都是好的演员，但都太用力/还是觉得影后应该是《平行母亲》or《世界上最糟糕的人》，但也不觉得劳模姐不应该，因为这是Oscar^_-
基本上就是当作如何通过宗教洗脑别人敛财的传记片看的，营销搏出位手段这么多年前就娴熟了。。。不过有个评论说的好，看之前不认识塔米菲，看完也不认识她，不了解最后心路历程的变化。
一度像坐下来认真地看一场大型宗教电视人八卦，最后求职和充满光辉的演唱略感人，杰西卡·查斯坦的声音好像珍妮丝，特别那笑声。很卖力也很倾心的演出确实，但不至于，还是为佩内洛普感到可惜。
本片奇怪的是叙事节奏 宗教布道这样的题材并不容易描写 属于有观看壁垒和特定人群的题材 本片更多的是反应成名后的婚姻关系和两性关系 除去演员还原度超高且扎实的演技外没有什么特别值得称道的地方 叙事有些单调无力 感情上也没有深层次的交流和瓜葛
信仰的力量可太强大了...
真的挺好看的。老少咸宜，小孩子不会看不懂，大人不觉得太幼稚。
陪1.3米以下的儿子打卡，从剧情来看，前期压制后期爆发，这就是儿童爽剧吧～
20220603 with 满 at sfc
化妆和女主提名稳了。电影里老态龙钟“神婆”，Q&A劳模姐真人出现，简直清新如少女，太美了！劳模姐说Tammy是百分百真诚，而这时代在嘲笑真诚的人。影片前三分之一我也在质疑这是不是在讽刺，惭愧惭愧
六一的前一天晚上，全家包场看了。不过开场就把我吓到了，旁边三岁娃倒是很淡定，但我这个妈看着看着觉得这个好像不太适合三岁小朋友看啊……
劳模姐的表演魅力突破了一层层的特效化妆，加菲只能说不拖后腿吧。
emmmm子供向电影 给个情怀分吧不要在意剧情
摸摸自己的头，节日快乐啊大朋友
差点没认出来。为什么国外这个年龄的女演员戏路如此宽广。
因为信仰太虔诚，导致人生的大起大落，挺有趣的传教片，劳模姐太强了
忘记标了，和前年的的《朱迪》一样，都是推女主表现，故事拉胯。
一流的梳化和表演背后，其实说的是一个极具时代性的故事。传统的传教者在目前文化下的飘摇境况，是几十年来各种危机的缓慢积淀。影片匠气重了些，节奏也有待商榷，但不影响它发人深省的力度。
这个片子值得一个奥斯卡影后？劳模姐的表演一直是一样的。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
